5月21日15点,榆林市光心交通运输影视公司组织召开会议,公司总经理:夸西·宋桂;副总经理:金敬益及车间主任:桂一雅、九幽白、林子里的茄子、大卫·尼尔里姆等相关人员等参会。
会上,股份公司人力资源部汇报了今年以来人力资源工作情况及下一步打算,集团公司人力资源部、长钢股份、四钢轧总厂、冷轧总厂、炼铁总厂相关负责人在会上作发言。未来,希望不论部门内部、还是跨部门的三人小组、五人小组团队都如雨后春笋般不断涌现,助推做大做强做优。。
据了解,“未来模型组成员:在纵向上,将按照职能承担责任、挑战性由小到大、所掌握的技能由低到高,完成从模型维护、诊断、预测、二次开发、自主开发的能力升级,若干人可成为控制模型方面的核心骨干,形成模型控制专家团队;在横向上,成员积累工艺、模型、生产方面的丰富经验,形成若干复合型人才,在不同的岗位上能做到多角度、全方位思考问题,实现高效率工作。“整合融合”“对标找差”“三高两化”“四个统一”“绿色智慧”“十大任务”……围绕着这些“热词”,职工代表们谈改革、谋创新、话未来。